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META“換血”搶AI人才:大舉裁員5%,急招機(jī)器學(xué)習(xí)工程師財(cái)聯(lián)社2月11日訊(編輯劉蕊)為了在全球人工智能熱潮中擊敗OpenAI和DeepSeek等競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,Meta正在加大力度調(diào)整其企業(yè)人事結(jié)構(gòu):一方面,加大對(duì)機(jī)器學(xué)習(xí)工程師的招聘力度,另一方面,大舉裁員數(shù)千人。Meta大舉裁員數(shù)千人Meta上個(gè)月曾透露,將裁員5%左右,這可能意味著約3600名等會(huì)說(shuō)。

Meta(META.US)裁員潮逆勢(shì)搶AI人才:全球瘦身5%,急招機(jī)器學(xué)習(xí)工程師根據(jù)內(nèi)部備忘錄,F(xiàn)acebook 的母公司Meta Platforms (META.US)計(jì)劃于下周開(kāi)始在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行裁員,同時(shí)加快招聘機(jī)器學(xué)習(xí)工程師。裁員通知將從當(dāng)?shù)貢r(shí)間周一凌晨5 點(diǎn)開(kāi)始在大多數(shù)國(guó)家(包括美國(guó))發(fā)出。

上海交大團(tuán)隊(duì)首次將時(shí)間維度引入AI,“AI工程師”可精準(zhǔn)調(diào)控工業(yè)發(fā)酵...該校李金金教授團(tuán)隊(duì)打造的“基于遷移學(xué)習(xí)和物理可解釋的小樣本AI工業(yè)自動(dòng)控制系統(tǒng)”(AI自控系統(tǒng),ManuDrive)成功落地轉(zhuǎn)化,“AI工程師”將時(shí)間維度引入工業(yè)發(fā)酵過(guò)程,實(shí)現(xiàn)了AI動(dòng)態(tài)調(diào)控,通過(guò)在復(fù)雜的生物發(fā)酵過(guò)程中能動(dòng)態(tài)調(diào)控參數(shù),實(shí)時(shí)生成未來(lái)每一個(gè)時(shí)刻的最優(yōu)發(fā)酵方案,進(jìn)而大后面會(huì)介紹。

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OpenAI從谷歌挖工程師 專(zhuān)注于多模態(tài)AI研發(fā)IT之家12月4日消息,據(jù)Wired 報(bào)道,OpenAI今日宣布,已從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手谷歌DeepMind聘請(qǐng)三位高級(jí)計(jì)算機(jī)視覺(jué)與機(jī)器學(xué)習(xí)工程師:Lucas Beyer、Alexander Kolesnikov 和Xiaohua Zhai。這三人將加入OpenAI 在瑞士蘇黎世新設(shè)立的辦公室,專(zhuān)注于多模態(tài)人工智能(multimodal AI)的研發(fā)。Ope還有呢?

OpenAI挖走谷歌DeepMind三名高級(jí)工程師據(jù)Wired報(bào)道,OpenAI從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手谷歌DeepMind那里挖走了三名高級(jí)計(jì)算機(jī)視覺(jué)和機(jī)器學(xué)習(xí)工程師。OpenAI高管在內(nèi)部會(huì)議上告訴員工,Lucas Beyer、Alexander Kolesnikov和Xiaohua Zhai將研究多模態(tài)人工智能。三人都將在蘇黎世新開(kāi)設(shè)的OpenAI辦公室工作。

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OpenAI從谷歌DeepMind挖角三名高級(jí)工程師,專(zhuān)注于多模態(tài)AI研發(fā)IT之家12 月4 日消息,據(jù)Wired 報(bào)道,OpenAI 今日宣布,已從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手谷歌DeepMind 聘請(qǐng)三位高級(jí)計(jì)算機(jī)視覺(jué)與機(jī)器學(xué)習(xí)工程師:Lucas Beyer、Alexander Kolesnikov 和Xiaohua Zhai。這三人將加入OpenAI 在瑞士蘇黎世新設(shè)立的辦公室,專(zhuān)注于多模態(tài)人工智能(multimodal AI)的研發(fā)。O說(shuō)完了。

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OpenAI從DeepMind挖走3名頂級(jí)工程師它已從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手Google DeepMind 挖走了三名高級(jí)計(jì)算機(jī)視覺(jué)和機(jī)器學(xué)習(xí)工程師,他們都將在瑞士蘇黎世新開(kāi)設(shè)的OpenAI辦公室工作。OpenAI 高管周二在內(nèi)部備忘錄中告訴員工,Lucas Beyer、Alexander Kolesnikov 和Xiaohua Zhai 將加入該公司,致力于多模態(tài)AI 的開(kāi)發(fā),這些人工智能模后面會(huì)介紹。

黃仁勛:全球一半 AI 研究員來(lái)自中國(guó) “工程師紅利” 要來(lái)了!前不久,英偉達(dá)創(chuàng)始人兼CEO黃仁勛在GTC的采訪中表示,全球50%的AI研究人員來(lái)自中國(guó)。我國(guó)科學(xué)家與工程師的總體規(guī)模已接近2000萬(wàn)人,與G7國(guó)家同類(lèi)人才數(shù)量的總和相當(dāng)。已有經(jīng)濟(jì)學(xué)家指出,下一輪中國(guó)經(jīng)濟(jì)的更好發(fā)展,要靠第二次“人口紅利”,這主要體現(xiàn)在勞動(dòng)力的質(zhì)量而非數(shù)還有呢?

哥大兩位退學(xué)生打造“AI面試作弊神器”,拿下500萬(wàn)美元融資這家位于舊金山的公司主打一款A(yù)I 工具,號(hào)稱(chēng)可讓用戶(hù)“在所有場(chǎng)景中作弊”。Cluely 的創(chuàng)立源于Lee 在社交平臺(tái)X 上發(fā)布的一則熱帖。他透露,因與聯(lián)合創(chuàng)始人共同開(kāi)發(fā)出一款用于幫助軟件工程師在面試中作弊的工具,兩人被哥倫比亞大學(xué)停學(xué)。這款名為Interview Coder 的工具,現(xiàn)已被是什么。

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智聯(lián)招聘:AI大模型影響下,漢語(yǔ)言文學(xué)、金融學(xué)等專(zhuān)業(yè)需關(guān)注技能更新無(wú)人機(jī)工程師、機(jī)器人調(diào)試工程師、算法工程師、機(jī)械工程師、半導(dǎo)體工藝工程師、半導(dǎo)體設(shè)備工程師等職業(yè)的招聘職位數(shù)同比增速均在30%以上。AI大模型影響下,漢語(yǔ)言文學(xué)、金融學(xué)等專(zhuān)業(yè)需關(guān)注技能更新。比如視覺(jué)/交互/設(shè)計(jì)從業(yè)者除了精進(jìn)傳統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)技能,還要在創(chuàng)新思維、溝通說(shuō)完了。

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